Au început din altă parte. Ca tine.
Farmacie, HoReCa, litere, vânzări. Niciunul n-avea „talent nativ” pentru tehnologie — toți au învățat construind. Iată exact cum au făcut-o.
Nu doar au învățat. Au construit.
Veriga dintre „am terminat programul” și „am primit job” — asta e diferența noastră.
Learn
Programe practice, cu mentori care lucrează zilnic cu aceste tehnologii. Fără slide-uri infinite — construiești din primele săptămâni.
Build
Primele proiecte reale prin TheProject.Digital și companiile partenere: task-uri, echipă, deadline-uri, review și feedback. Portofoliu, nu doar diplomele.
Earn
Au plecat mai departe în companii mari sau au rămas să construiască alături de noi. Diferența dintre o diplomă și un portofoliu e că al doilea îți și câștigă interviuri.
TheProject.Digital e agenția din care s-a născut Academy. Absolvenții noștri lucrează pe proiecte reale, cu clienți reali, înainte de primul interviu.
Poveștile absolvenților vin curând
Le publicăm pe măsură ce le pregătim, cu acordul fiecărui absolvent. Între timp, spune-ne povestea ta sau programează o consultanță.
Ascultă-i cu vocea lor
Absolvenții noștri povestesc, fără scenariu, teama de dinainte, momentul de cotitură și ce s-a schimbat concret după program.
Patru lucruri care s-au repetat în aproape toate poveștile
N-au avut studii tehnice
Au avut curiozitate și un program clar, pas cu pas.
N-au avut „timp liber"
Au avut joburi, copii, facultate. Programele sunt construite pentru ritmul lor, nu invers.
N-au știut de la început ce rol vor
Au aflat pe parcurs, cu ajutorul mentorilor și al proiectelor.
N-au învățat singuri
Au avut pe cineva care făcea meseria zilnic, alături de ei.
De ce merită efortul, pe cifre
Unii n-au vrut un rol tehnic. Și au câștigat oricum.
Skill-urile tech și AI n-au un singur destinatar. Unii dintre absolvenții noștri au rămas în domeniul lor și au devenit oamenii care automatizează, analizează și construiesc — acolo unde erau deja.
Marketing
Automatizări end-to-end și scoring de lead-uri cu AI, direct în CRM-ul companiei.
Finanțe
Modele proprii de forecasting și dashboard-uri interne, fără să depindă de IT.
HR
People analytics și asistenți interni pentru onboarding și cunoștințe.
Antreprenoriat
Au construit un produs propriu — un MVP care rulează, nu un slide deck.
Povestea ta urmează
Alege un pas care ți se potrivește astăzi. O discuție 1-la-1 cu un consultant de carieră sau o privire de aproape asupra programelor — fără angajament, fără presiune.